贯彻落实党的二十届三中全会精神系列特别策划之三——改革激活力 创新谋发展

来源: 中国铝业报时间: 2024-11-04作者:

中铝贵州企业深化改革奋力冲刺

本网讯    近日,贵州铝厂党委理论学习中心组召开学习会,深入学习习近平总书记在党的二十届三中全会第二次全体会议上的讲话、《党的二十届三中全会<决定>学习辅导百问》、全国安全生产和秋冬季森林草原防灭火视频会议精神等,并围绕“持续深化改革,赋能企业发展”主题进行研讨交流。

会议强调,中铝贵州企业干部员工要认真学习领会、深入贯彻落实党的二十届三中全会精神,牢牢把握进一步深化国有企业改革的政治原则、总体目标、首要任务,持续深化改革,解决制约企业发展的体制机制问题,为企业高质量发展注入新动力。

一是始终坚持和加强党的全面领导。《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》强调“以调动全党抓改革、促发展的积极性、主动性、创造性为着力点,完善党的建设制度机制”,对当前和今后一个时期深化党的建设制度改革作出战略部署。中铝贵州企业要准确把握党的二十届三中全会对党建工作的新部署新要求,围绕中铝股份“113467”党建工作格局,推进党建工作强基固本、提质增效,以高质量党建引领保障企业高质量发展。

二是坚持年度任务目标不动摇。中铝贵州企业要做好中铝集团学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神集中轮训等培训内容的消化吸收,运用好学习成果,做好四季度工作;要以深入学习贯彻党的二十届三中全会精神为主线,落实好中铝集团、中铝股份工作部署,以改革的精神,紧盯年度任务目标,奋力冲刺,绝不放松。

三是坚持深化改革激发活力。中铝贵州企业修订下发了《改革深化提升行动实施方案》,制定出台了2024年改革任务台账,要对照清单持续深化改革,激发队伍活力。要通过“四定”改革优化组织架构,厘清管理边界,理顺工作流程,持续推进人力资源优化,充实主体生产缺员岗位。要抓好检维修队伍培训,进一步加强自主采矿队伍建设,提升员工业务能力;持续加强干部队伍建设,进一步提升干部队伍专业能力。 (李良勇)

中铝股份青海分公司“入职第一课”关爱“后生”

本网讯    党的二十届三中全会召开以来,中铝股份青海分公司坚持把学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神作为重大政治任务,持续在深化、内化、转化上下功夫。该公司将今年新入职员工作为重点对象,从“入职第一课”开始“零距离”宣讲党的二十届三中全会精神,以最直接的方式落实全会提出的“教育、科技、人才是中国式现代化的基础性、战略性支撑”部署。

今年7月,中铝股份青海分公司新入职员工43名,其中研究生14名。在为期14天的入职培训中,中铝股份青海分公司在以往企业文化、安全培训、红色教育、户外团建等“规定动作”之外,特别将学习宣传党的二十届三中全会精神作为入职培训重点内容。

要让“后生”听得进、记得住,就让“前辈”讲给他们听。为了避免理论宣讲内容“空心化”、表达“公文化”、语言“说教化”等问题,中铝股份青海分公司组建党的二十届三中全会精神宣讲团队,列重点,分章节,邀请该公司中层管理人员为新员工授课,让“前辈”围绕全会精神,结合企业发展历程和个人成长经历,用新鲜的热点故事作铺垫,讲给“后生”听,破解理论宣讲的“流量密码”,做到言之有理、言之有物,推动党的二十届三中全会精神落地见效、入脑入心。

中铝股份青海分公司党委把学习全会精神作为领导干部教育培训的必修课,开设两期专题培训班,有针对性地开展全会精神重点轮训、系统培训。各二级分厂党总支组织工会干部、科技创新人员、劳动模范、一线员工等第一时间认真学习领会全会精神,用通俗易懂的语言开展宣讲,确保全会精神入脑入心。

宣讲效果好不好,讲的内容能不能辩理明义、直抵人心是关键。首先,贴近身边才“听得进”。中铝股份青海分公司在微信公众号开设《党的二十届三中全会精神》学习专栏,将《人民日报》、新华社文章转化为全会精神宣讲的鲜活素材,推动全会精神深入人心。其次,回应关切才“好吸收”。宣讲好全会精神,既要有思想高度、理论深度,又要有实践温度。中铝股份青海分公司围绕“建设全新青铝”“夸夸身边的工友”等主题推出系列专栏,回应员工对企业发展的普遍关切,引导大家深入理解、全面把握全会精神。 (王红)

凉山矿业“声”入乡村热在群众

本网讯    “党的二十届三中全会指出,推动人的全面发展、全体人民共同富裕取得更为明显的实质性进展。这直接关联到乡村振兴的成色和温度。”“《决定》专门提到,完善强农惠农富农支持制度。”“城乡融合发展决心大,乡村振兴步入快车道……”近日,四川省凉山州金阳县南瓦镇日克地村养羊场,11名村民围坐在一起,聚精会神地听着凉山矿业驻村第一书记赵正兴宣讲党的二十届三中全会精神。

党的二十届三中全会召开以来,凉山矿业强化履责担当,积极响应全会关于进一步明确完善乡村振兴投入机制重要部署,认真落实凉山州政府关于乡村振兴工作要求,打出“组织+人才+项目+资金”组合拳,采取新选派3名骨干驻村工作、落实“以购代捐”帮扶计划、党委班子成员定期到帮扶点了解指导工作等措施,为乡村振兴贡献力量,带领村民动起来、跑起来、富起来。

田间坝头、党建例会、走村入户……凉山矿业派驻四川省凉山州雷波县山棱岗乡田坝村、巴姑乡花椒村、巴姑乡岩湾村的代学斌、吉古小军、杨洪磊等3名驻村工作人员以“小板凳”会、主题党日、微信公众号推送、上门宣传等方式,根据受众需求,分别在驻村组员、学历较高村民、普通群众中扎实开展党的二十届三中全会精神宣讲。

为了让宣讲接地气、聚人气、有生气,凉山矿业驻村工作人员结合务工就业、产业发展、移风易俗、人居环境治理、控辍保学、医保参保等当地村民关心的事项,讲解与群众生活息息相关的改革内容和措施,把“冒热气”的理论变成“接地气”的语言。

“共产党卡莎莎(谢谢),全会精神瓦吉瓦(好)!”凉山矿业4名驻村工作人员还利用村道维护、解决村民子女就业和处理供水管路故障等契机,通过“宣讲+志愿服务”形式,持续推动全会精神热在乡村、热在群众。

在抓好宣讲工作的同时,4名驻村工作人员与驻村工作队、村“两委”班子携手,强化学习成果转化,形成《驻村工作队任期承诺践诺事项清单》,盘活利用集体闲置资源,努力帮助做好产业孵化,促进村民增收,进一步加强基层农技中心建设,通过系列举措让党的二十届三中全会精神在乡村落地生根、开花结果。(赵正兴   代学斌   吉古小军   杨洪磊)

广西华银铝业站位全局谋长远

本网讯   近日,广西华银铝业召开研讨会,深入贯彻落实党的二十届三中全会精神,分析当前及未来面临的形势,并就新形势下进一步推进全面深化改革、推动可持续高质量发展进行研讨。

会议结合党的二十届三中全会精神,立足重点领域重要工作落实以及存在的差距短板,提出了工作思路及措施方法。会议强调,广西华银铝业各级党组织和广大党员干部要把学习贯彻党的二十届三中全会精神作为重大政治任务,发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,推动各项工作落实。

会议要求,一是坚持党建引领,凝聚改革力量。要全面调动员工参与改革发展的积极性与主动性,凝聚起推动企业改革发展有效落实的强大合力。二是强化干部教育,筑牢改革“压舱石”。要着重突出在政治素养、党性教育、政德修养和纪律教育等方面的教育培训,努力打造一支素质过硬、作风扎实、敢担当善作为的干部队伍。三是坚持创新思维,增强改革动能。要坚持科技创新在深化改革中的核心地位,加快推进各项科技研发项目进度,积极培育新质生产力。四是坚定发展信心,推动改革任务落实落细。要持续在机制体制、制度建设、生产管理等方面上下功夫,以更大的勇气和智慧、更有力的措施和办法推动各项改革任务落实落细。

会议强调,广西华银铝业干部员工要学深悟透党的二十届三中全会精神,站位全局谋长远,不断推动公司可持续健康发展。要深刻学习领会构建高水平社会主义市场经济体制、健全推动经济高质量发展体制机制、构建支持全面创新体制机制的涵义,做到学深悟透。要全面加强党对深化改革的领导,党员领导干部要进一步提升政治辨别能力、学习能力。要坚持以全要素生产率提升为核心,以技术进步和资源有效配置为抓手,通过技术革命性突破、资源创新性配置以及深化改革升级,推动公司前沿生产力提升。要强化人才储备,不断提升干部队伍、员工队伍综合能力素质。要立足当下、着眼未来,推进“十四五”规划收好官,制定好“十五五”发展规划。要持之以恒抓好安全环保工作,为企业可持续健康发展打牢基础。 (秦海珊)

昆勘院“三本功夫”促发展

本网讯   为了让昆勘院党员干部、团员青年、员工群众深入理解和切实践行党的二十届三中全会精神,使之转化为推动工作的强大动力,昆勘院党委把学习贯彻好全会精神作为一项重大政治任务,第一时间结合公司发展实际,以“三本功夫”为基础认真组织开展全会精神的传达学习和贯彻落实工作。

着力在学习贯彻全会精神上下“真功夫”。昆勘院党委先学一步,以上率下,精心组织、示范引领公司全体党员干部、团员青年、员工群众深入学习领会全会精神,自觉融入改革发展大局,以实际行动领会好《决定》提出的“六个必然要求”“三个更加注重”“七个聚焦”“六个坚持”和14方面部署安排、300多项重要改革举措,吃透把准党中央关于进一步全面深化改革的战略部署,切实把思想和行动统一到抓好改革发展各项工作上来,推动各项工作严起来、实起来、稳起来、快起来,以钉钉子精神抓好全会精神贯彻落实。

着力在服务“新中铝”“新中铝国际”建设上下“铁功夫”。昆勘院发扬“励精图治、创新求强”企业精神,拿出“咬定青山不放松”“不破楼兰终不还”的韧劲和毅力,秉承“铁一般”忠诚、“铁一般”纪律、“铁一般”担当,锚定“新中铝”“新中铝国际”建设和企业改革发展目标,围绕打造“矿产资源特强”战略,坚定把增强核心功能、提升核心竞争力摆在首位,出实招、硬招、新招,全面推动企业“十四五”规划落实见效,实现企业高水平经营、高效能管理、高品质服务。

着力在极致经营上下“新功夫”。昆勘院深刻把握改革发展面临的新形势、新任务和新机遇,勇于在残酷竞争中亮剑破僵局、深谋远虑布新局、果断出击定胜局,牢固树立“一盘棋”思想,切实发挥主人翁和主力军作用,统筹好高质量发展和高水平安全深度融合,强化“找活、干活、挣钱、收钱”经营链条效率、效益和效果,推动深层次、宽领域、全方位深化改革,以慢不得的危机感、等不得的紧迫感、误不得的责任感确保战略部署从“纸面”落到“地面”,为建设“新中铝”作出更大贡献。 (黄泓彬)

推动科技创新和产业创新深度融合

张琪

科技创新和产业创新深度融合是发展新质生产力的必然要求。专业研究院作为中铝集团自主核心创新力量,应在推动科技创新和产业创新深度融合方面勇当主力军,用科技创新加快传统产业迭代升级,培育发展战略性新兴产业和未来产业,打造支撑可持续高质量发展的强劲引擎。

专业研究院要在提升科技供给质量方面勇当主力。一要加强重大技术问题系统研究,形成“基础理论+工艺原型+产业化技术+应用评价技术”全套技术解决方案。二要加强基础理论研究,有针对性地布局基础理论研究课题,加强关键机理研究。三要加强前沿性、颠覆性技术供给,加快前沿性、颠覆性技术布局和开发进度,加强与创新投资基金联系、与新产业结合,实现科技创新和产业创新同步谋划、同步实施。

专业研究院要在提升中铝集团在有色金属领域创新主体地位方面勇当主力:在技术创新决策方面,要结合“两个保障”使命定位,凝练重大科学问题,将国家规划转化为具体项目指南,推动项目立项决策;在重大科研组织方面,要在四大创新平台构建中发挥主导作用,牵头组建产学研创新联合团队,联合承担重大科技攻关任务;在国家级创新平台建设和战略科技力量打造方面,要整合中铝集团资源,在全国重点实验室、国家级创新中心等创新平台建设方面主动出击,积极申请牵头筹建国家级创新平台。

专业研究院要在加快科技成果转化应用方面勇当主力。一要加强中试能力建设,将中试验证和研发能力一体化谋划,形成完整、先进的中试能力,推进中试能力数字化智能化。二要联合企业制造基地,加强产业化技术研究,深入制造基地现场,与现场技术人员共同研究科技成果产业化应用,提升产品质量稳定性和成本经济性。三要加强应用技术研究,深入了解用户需求,根据产品在用户端的服役环境或再加工制造过程,开展相应应用技术研究,为用户提供经济、高效的解决方案,确保产品真正满足市场需求。


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